选择协和的十大理由:


作为一个教育机构,最核心的竞争力就是团队。如何在教育越来越受到追捧,人才选择众多又方向迷茫的情况下,给到你一个更充分的理由来选择协和呢?

一直在打磨“选择协和的十大理由”:

一、跨文化 在协和,中外籍教师中有很多人都是多年在岗的,大家之所以能持之以恒愿意留在这样一个教育机构工作。原因之一,就是大家觉得协和区别于纯国内学校或者纯国际学校,非常具有跨文化的独特氛围。一旦踏足于协和,你就会感觉到中西融合、多元文化团队带来的不一样的新鲜、丰富、灵感迸发的激动感。 所以,在协和你会觉得很有活力。
二、智能化 协和非常重视于智囊团的研究和开发,无论是协和当初创办幼儿园还是后来开拓中小学,协和发展的背后都有课程研究院在鼎力支持。当学校在进行课程创新的实验时,课程研究院团队都会给予专业调研和持续的指导支持。 所以,在协和你会觉得有引领。
三、规模大 协和教育这样一个有幼儿园和中小学共四十多所的集团机构,相对于新创办单体学校来说,抗风险的能力就会比较强。 所以,在协和你可以工作比较安心。
四、体系全 从产业链来看,协和从幼儿园,到小学、初中和高中,从业余学校,到青少年俱乐部,还有研究中心。从部门设置来看,HR,Marketing,Finance,ICT,Service等等大型的部门覆盖很全面。因此,从人员组成来看,五湖四海、世界各地的各界人才都在协和能找到。 所以,在协和你可以找到适合你的领域。
五、平台宽 协和的互动资源非常广泛,包括与多个海外优质教育机构的国际往来与项目合作,搭建了宽敞的国际桥梁,为教育的互动发展带来了更强大的动力,也给协和人带来更高端的世界性提升平台。 所以,在协和你可以站得更高看得更远。
六、专注教育 协和教育虽然有较大的规模,较全的产业链,以及较丰富的部门分工,但所有发展的主轴线只有一个—— 教育。协和一切资源的汇集,无论是对于课程、教师还是学生,均是为了推动教育向更好的品质发展。资源与产业链不同环节形成了交互式的互动,打造了内部生态圈,形成了良性推动力。 所以,在协和你可以体验到不断发展的乐趣。
七、长期发展 协和教育自1993年开创以来,不远的将来就要进入第25周年庆典。作为新中国第一批民办教育机构,协和证明了自己的努力与专注,也证实了自己有持续性发展的能力。 所以,在协和你可以相信未来的可能性。
八、环境文化 协和很重视环境的营造。一个是硬环境,为了让学生和员工都能在越来越好的环境里学习和工作,每年协和都会进行一些翻新改良的工程,适应时代的发展和教学的需求。另一个就是软环境,即人和人之间的关系。协和尊重角色分工,同时也尊重人人平等。管理层与员工,老师与学生的关系融洽。 所以,在协和你可以很享受工作。
九、家校合力 协和的学校与家长的关系是一种气场相合的默契,是一种心心相印、理念相同的合作伙伴关系,共同为推进教育,为帮助学生成长而努力。 所以,在协和你可以获得最大的支持和鼓励。
十、以人为本 以人为本一直是协和各方面发展的圆心,未来也将是协和持续发展的核心动力。协和之所以成为名校,成为名校系列,并不是因为协和校园建设很豪华或地理位置很优越。能使协和成长至今的,是因为所有的重要决定都是以人为本。人,是我们最重视的要素。 所以,在协和你可以感受到主人翁的待遇和自豪感。

 

 


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